Bu kitapta, 35.000'den fazla lider ile 250'den fazla üst düzey yöneticinin değerlendirmeleri yeralıyor. Daha etkili, başarılı ve şefkatli bir lider olmanın yanında, ekibini tutku ve coşkuylaharekete geçirerek esin verebilmenin yolları anlatılıyor.Biz insanların en temel ihtiyaçları hayatımızın bir anlam ifade etmesi, mutlu olmak, insani bağlarkurabilmek ve topluma somut katkı sağlayabilmektir. Nerede olursak olalım bu ihtiyaçlardeğişmez. Ancak bu ihtiyaçları görüp kabul etmek yetmez. Bu ihtiyaçlara cevap verebilmekadına bir şeyler yapabilmek gerekir. İnsanları motive eden unsurların başında gelen buihtiyaçların cevaplanması meselesinde asıl sorumluluk liderler ve kurumsal yapılara düşer.İşte bu kitap, bu konuda uygulanabilecek, kurumsal başarıyı artıracak bir yöntem sunuyor.Liderler, kendilerine, çalışanlarına ve şirketlerine karşı, içsel motivasyonlarını artırmak üzerenasıl liderlik etmeli, insan merkezli bir kurum kültürü geliştirmek için neler yapmalı? Cevaplarıbu kitapta bulacaksınız.Çalışanlarına esin veren ve bütünsel liderlere sahip mükemmel kuruluşlar yaratmayolculuğumuzda bu kitabın size yol gösterici olmasını umuyor, iyi okumalar diliyoruz.
TÜRKİYE'DE BİR İLK: TAMAMEN YASAL ÜCRETSİZ PDF KİTAP ARŞİVİ
%100 Yasal • Hızlı Erişim • Telifsiz Eserler
Türkiye’nin tamamen yasal ve ücretsiz e-kitap kütüphanesi; roman, deneme, kişisel gelişim gibi pek çok kategorideki eseri tek çatı altında sunar. Kitapları doğrudan tarayıcınızda çevrimiçi okuyabilir veya tek tıkla PDF formatında indirerek çevrimdışı keyfini çıkarabilirsiniz. "Popüler", "En Çok İndirilenler" ve "Yeni Eklenenler" sekmeleri ile zengin kategori-yazar listeleri, aradığınız başlığa saniyeler içinde ulaşmanızı kolaylaştırır. Opsiyonel kayıt/giriş sistemi ise okuma geçmişinizi saklar ve favori eserlerinize hızlı erişim sunar.
Kitap Yorumları - (1 Yorum)
İnsan odaklı kurum kültürü ve insan odaklı yönetim anlayışı üzerine çok faydalı bir kitap. Tavsiye ederim.