Kategori: Ekonomi
Yazar: İdil Türkmenoğlu
Yayınevi: Epsilon Yayınevi
Ofis Hikayeleri
- Yayın Tarihi: 15.11.2005
- ISBN: 9789753318136
- Dil: TÜRKÇE
- Sayfa Sayısı: 292
- Cilt Tipi: Karton Kapak
- Kağıt Cinsi: 1. Hm. Kağıt
- Boyut: 13.5 x 19.5 cm
Tanıtım Bülteni
Her çalışanın kendinden parçalar bulacağı, kişisel kariyerini, ilişkilerini, ekibini ve şirketini yönetme üzerine ipuçlarını yakalayacağı bir kitap. Aslında iki kitap birden. Kitapta bir yandan, olmamış yöneticiler, birbirlerinden çalan elemanlar, unvan savaşları, şirket içindeki oyunlar ve gizli politikalar üzerine gözlem ve düşünceleri bulacaksınız. Mülakatlardan ücret artışlarına, performans değerlendirilmesinden motivasyona, yükselmeye kadar çeşitli "kariyer yönetimi" konuları da bir İnsan Kaynakları Yöneticisi’nin, ama her şeyden önce bir çalışanın kaleminden yorumlanıyor. Bir yandan da önceki 25 yıla dayanan ve 20 yıl önce yazarın babası, M. Mete Akidil tarafından kaleme alınmış, Büyük Ağabey’in, İhtiyar Kurt’un başrolde olduğu, liderlerin varlık savaşı verdiği, gerçek bir iş yaşamı hikâyesi holdingi heyecanla takip edeceksiniz. İki ayrı kuşağın, farklı eğitim ve iş geçmişlerine sahip iki ayrı kişinin kaleminden çıkan, üstelik iki ayrı türde yazılmış yazıları bir solukta okuyacak, yılların iş yaşamında çok az şeyi değiştirdiğini görerek, duruma hem şaşıracak, hem de kızacaksınız.
Kitap Yorumları - (1 Yorum)
Profesyonel yöneticilik yapan M. Mete Akidil’in yaklaşık yirmi yıl önce holding deneyimleri üzerine yazdığı ‘Buzdağı Holding’ adlı yayımlanmayan eserini, yazarın yöneticilik ile ilgili eğitim görmüş kızı İdil Türkmenoğlu yeniden düzenleyip ve kitaba güncel iş dünyasının sorunlarını, kendi iş tecrübelerini de ekleyerek ‘Ofis Hikâyeleri’ adıyla yayımladı. “Herhangi bir ilişki sırasında holdingin adını duyan tedarikçiler ve müşteriler, ilişkileri neyi gerektiriyorsa; alınacak cevap mı, ödenecek para mı, fatura mı. Her neyse, gerekli zamanın üzerine birkaç hafta, bazen aylar ekleyerek kendilerini garanti altına alıyorlardı.” Türkiye’de iş yaşamına değin yirmi yıl önceki sorunların bugün yaşanılanlardan çok da farklı olmadığını kıyaslamalı olarak gösteren kitapta genç-yaşlı her çalışan kendinden bir şeyler bulabilir.