Yöneticiler!Personeli güçlendirmenin devamlılık arzeden bir süreç olduğunu hiçbir zaman aklınızdan çıkarmayın. O, bitiş noktası olmayan bir yarışa benzer. Çalışanlarınızın bu yarışa katılımını sağlayın. Yönetimle çalışanları bir araya getirin. Onlara sorumluluk verin. Onlara akıllarını kullanmalarının önemini ve işyerinin başarısında gerekli olduklarını hissettirin. Eğer hazır olmadıklarına inanıyorsanız onları eğitin ve yetiştirin. Onlara üstün veya en azından şimdikinden daha iyi amaçlar verin, ancak onların da kendi amaçlarını belirlemelerini sağlayın. Sonra bunları gerçekleştirme yollarını onlara bırakın. En alt düzeyde de, en üst düzeyde de olsa talimatlarınız, reçeteleriniz aynı olsun.Çalışanlar!İşletmenin hangi düzeyinde olursanız olun, başarılı ve gelişen bir işletmenin parçası olmak istiyorsanız, müşterilerin değerlerine daima öncelik verin. Bunu başarmak için kendi yollarınız olsun ve sürekli değişim için yetenekleri geliştirmeyi bir hayat biçimi haline getirin.
Modern yönetim tekniklerinin her biri için vazgeçilmez bir yapıtaşı olan Personel Güçlendirme (Empowerment) kavramının, başarıyı hedefleyen tüm yöneticilere, yönetici adaylarına ve modern yönetime ilgi duyan herkese Prof.Dr. Selen Doğan tarafından akıcı bir dille ve önemli püf noktalarıyla, başarının anahtarı olarak sunulmuş güzel bir kitap.
Kitap Yorumları - (3 Yorum)
Kitapçılarda bulamadığım bir kitap. Personel güçlendirme ile ilgili yardımcı bir kaynak.
İnsan kaynakları yönetiminin yetenek yönetimine kaydığı zamanımızda işletmelerde personel yönetimine ışık tutacak güzel bir çalışma…
Modern yönetim tekniklerinin her biri için vazgeçilmez bir yapıtaşı olan Personel Güçlendirme (Empowerment) kavramının, başarıyı hedefleyen tüm yöneticilere, yönetici adaylarına ve modern yönetime ilgi duyan herkese Prof.Dr. Selen Doğan tarafından akıcı bir dille ve önemli püf noktalarıyla, başarının anahtarı olarak sunulmuş güzel bir kitap.