Kategori: Ekonomi
Yazar: Jeffrey K. Liker
Yayınevi: Optimist Yayınları
Toyota Kültürü
Tanıtım Bülteni
Toyota’nın İnsanlara Yatırım Yapma Sistemi Nasıl Çalışıyor?Bugün dünyanın en büyük ve en başarılı otomotiv imalatçısı haline gelmiş olan Toyota’nın şirketin dünya çapındaki tüm tesislerinde geçerli olan kültürü nasıl oluştu, nasıl gelişti ve nasıl etkide bulunuyor? Önde gelen Toyota otoritelerinden Jeffrey Liker ve Michael Hoseus, kendi sektörünüzde Toyota gibi olabilmeniz için size yol gösteriyorlar. Tutarlı büyümeyi, inovasyonu, kârlılığı ve mükemmelliği besleyen insan merkezli bir kültür nasıl yaratılabilir ve sürdürülebilir sorusunun yanıtını araştırıyorlar. Yazarlar, tüm dünyadaki Toyota üst düzey yöneticileri, müdürleri ve fabrikalarından edindikleri, başka kimsenin erişemeyeceği bilgilere dayanarak, sürekli iyileştirme kültürünü nasıl inşa edeceğinizi gösteriyor:Sıradışı insanları kendinize çekin, geliştirin ve angaje hale getirinÖrgütünüzün her seviyesinde problem çözmeyi teşvik edinYönetimin çalışanlara hesap verebilir olmasını sağlayınİnsanlarınızın kendilerini şirkete, ailelerine ve topluluklarına adamaları için esinlendirinAdil ve tutarlı günlük uygulamalar için İK departmanınızı arabulucular haline getirinYukarıdan aşağı ve aşağıdan yukarı bir planlama süreciyle herkesi çığır açıcı hedeflere ulaşma çabalarına katın
Kitap Yorumları - (5 Yorum)
Özellikle üretim departmanında çalışan kişilerin okuması gereken bir kitap.
Toyota’nın kendine özgü üretim ve yönetim tarzı incelemeye değer. Bu kitapta da Toyota’nın mutfağında uzun yıllar çalışmış kişilerin konu üzerine ciddi ve ayrıntılı araştırmalarını, görüşlerine yer verilmiş. Hem kaynak kitap olarak hem de konuda uzmanlaşmak için kullanabileceğiniz bir kitap.
“Kültür” kavramını kavramak ve Yalın tekniklerin uygulanışını membaından alabilmek için okunmasını şiddetle tavsiye ederim…
Kusur oranının ve değer katmayan işlemlerin azaltılmasının öneminin arttığı şu günlerde toyota kültürünün önemi artmıştır. Endüstri Mühendisi Arkadaşlarıma Tavsiye Ediyorum
Firmalar ve insan kaynakları departmanları çalışanları için çok güzel bir kitap. İş yerinize ve kendinize değer katmak istiyorsanız tavsiye ederim.